杭州市萧山区2020年招聘职高专业课教师公告(杭州市萧山区2020年招聘职高专业课教师公告时间)

为全面推进萧山优质教育发展，进一步优化职业高中师资结构，提高师资队伍素质，结合我区职业高中教师队伍现状，决定招聘高等学校职业高中专业教师（职业设置）。现将具体事项公告如下：

1、招聘计划

本次招聘计划目标16人。具体院系及学科详见《杭州市萧山区2020年招聘职高专业课教师计划表》（附件1）。

二、招聘对象及条件

（一）对象：纳入国家统一招生计划的普通高校2019年、2020年毕业生，包括2019年起经教育部留学服务中心认证的毕业生。

（二）身心健康：遵守法律法规，热爱教育事业，具有良好的社会公德和职业道德，具备适应岗位要求的身体条件。

（三）户籍：浙江省户籍。曾在相应国家技能大赛中获得一等奖者不限。

（三）年龄：28周岁以下（1992年7月1日以后出生）。在相应的全国技能大赛中获得一等奖的，年龄限制放宽至30岁以下（1990年7月1日以后出生）。

（四）学历、学位、专业：具有相应的学历、学位、专业（须在2020年7月底前取得）。详情请参见《计划表》。

三、招聘方式及程序

采取“网上报名、现场面试、择优录用”的方式进行招聘。实行“相关高校网上公告、网上报名、资格初审、现场面试、面签、体检、公示等”的招聘程序。具体招聘办法如下：

（一）网上报名

1、时间：2020年6月17日至6月24日12:00。

2、方法：登录杭州市萧山区教育局官方网站

宁波大学等高校在网上发布招聘信息。使用在线电子表格注册并填写《杭州市萧山区2020年招聘职高专业课教师报名表、信息汇总表》（附件2）。两种形式缺一不可，内容必须详细、完整。将电子表格命名为“招聘学校+招聘科目+学历+姓名”，发送至邮箱xsjszhaopin@163.com。使用其他形式的材料报名无效。

3.要求：每人限报考一所学校的一科。网上报名流程不具备报名资格审核功能。为确定您是否符合报名资格，请仔细阅读并理解本公告有关招聘对象和条件的要求。

（二）资格初审

一、时间、地点

（一）时间：2020年6月28日上午半天，8:3011:00；

（二）地点：宁波大学宾馆二楼六合厅（宁波市江北区奉化路818号，宁波大学东门旁）。笔试、面试、面谈、合同签订都在这里进行，都必须出示身份证。须配合酒店查验健康码、佩戴口罩、测量体温等防疫措施。

2、参加人员：网上报名的考生须参加现场资格预审。现场初审未通过者，视为自动放弃。

3、要求：资格预审现场须提供以下材料的“原件及复印件”。考生须提前按下列顺序装订复印件，核对无误后交回原件：

（一）登记表（即材料封面）；

（二）居民身份证；

（三）户口簿（首页和个人页）或户口证明；

（四）2020届毕业生学历证书、学位证书、推荐表；

（五）未就业者的就业协议，已就业者的劳动合同，以及用人单位同意申请的证明；

（六）具有相应条件的奖励证书可以放宽。

(3)受试者访谈

某学科合格报考人数超过1：10比例的，先组织该学科笔试（研究生学历者不参加，直接参加面试）。参加笔试的考生将收到电话通知。笔试时间为6月28日下午3:00至4:30，地点同上。笔试内容为通识教育相关内容。根据笔试成绩，按照指标与面试人数1：10的比例确定入围候选人。笔试成绩不计入招聘总成绩。

一、面试时间、地点

2020年6月29日上午拨打8:30报到，地点同上。

2、面试候选人：6月28日晚电话通知。缺席者视为自动放弃。

当报名人数低于比例时，所有考生均可参加面试。但面试成绩低于70分的应聘者，将不进入下一轮招聘流程。

3、面试形式：采用结构化面试、问答方式。满分为100分（60分为合格线），未及格者不予录用。

（四）面试及签约

一、时间、地点

2020年6月29日下午2:00开始，地点同上。

2.面试候选人：面试后将电话通知。缺席者视为自动放弃。

根据各学校、各学科的面试成绩，确定面试考核对象。批准指标与受访人数之比为1,333,601.5。用人单位对应聘者进行面试、考核，综合因素通过“双向选拔”确定录用人选。签约人数根据核定的课题指标确定。

三、签约事宜

双向选拔后拟聘用的应聘者，必须得到家长的支持，方可与用人单位签订聘用协议。体检合格后，协议生效，双方不得毁约。

签订协议时，候选人须提交下列文件原件：未就业毕业生就业推荐表、就业协议、已就业人员劳动合同、用人单位同意申请的证明。

（五）体检及检查

一、时间、地点：

体检和检查一般安排在两周内。具体通知将在杭州市萧山区教育局官方网站公布，恕不另行通知。请考生密切关注。缺席者视为自动放弃。

二、对象及要求

签署协议的候选人将被列入入围体检和考察名单。

体检按照《公务员录用体检通用标准（试行）》、《公务员录用体检操作手册（试行）》、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发[2012]65号）等公务员录用体检相关规定执行。体检费用由个人承担。

检验参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国工局发[2013]2号）进行。

（六）宣传招募

体检、考察合格后，确定拟录用人选。拟聘用人员将在杭州市萧山区教育局官网、萧山区政府门户网站公布。公告期限为7个工作日。公示期间无异议的，公示结束后按有关规定办理招聘报名手续。