重庆南华中学怎么样好不好(重庆南华中学怎么样,好不好进)

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重庆南华中学简介南华中学始建于1939年，1950年定名为四川省江北第三中学（简称江北三中），1995年因行政区划调整更名。重庆市。是渝北区办学历史最悠久的老牌高中。完成中学、市属学校联合招生工作。

建校近七十年来，学校为国家培养了一批批优秀人才，校友遍布全国。仅渝北区党政和教育界的领导就有不少是南华校友。校友王汝泉（原上海贝尔公司经理）受到邓小平同志的接见，04级高年级学生顾敏受到胡锦涛同志的接见。学校原址位于渝北区洛栖镇。2008年8月迁至渝北市，成长为该区第四所市级重点中学。

重庆南华中学现有师生近3000人。拥有一支由国家、市、区三级研究员、特级教师、骨干教师领衔的高素质教学团队，其中中学研究员1人，重庆市特级教师2人，国家级科研骨干教师3人，骨干教师5人。重庆的老师。有渝北区名师2人，渝北区骨干教师近20人。98%以上教师具有本科学历，30%具有研究生学历和双学位；现任校长为段红梅。

学校大声提出“数据争地位，业绩塑造声誉”的口号，奋力拼搏，教学质量稳步提升。高考、中考成绩长期名列全区前茅。近年来，高考理科成绩长期位居区第四，文科成绩连续多年位居区第一、第二。2007年中考合格率达94.9%，2008年中考合格率达96.6%。

学校在教育、科研等方面取得了突出成就。已完成或在研的国家、市、区级科研项目7项，1项获重庆市“十佳”项目之一；教育教学成果画册《普通中学素质教育之路探索》已由西南师范大学出版社出版；同时还主编师生校书《南华之窗》、《采薇》。

重庆南华中学教育管理学校以“激励人进步、帮助人成功”为办学理念，不断探索和创新管理模式。最好有干部公开选举制度和政绩报告制度。学校所有中层干部均由公开选举产生。部门干部每五年报告一次工作，职级主任每三年报告一次工作。报告后将进行民主评价，决定是否连任。

二是教师课堂教学评价和双向聘任制度。根据评价计划，对各期教师进行学生问卷调查，然后按计划实行双向聘任制。年级组指定班主任，班主任指定班主任，班主任也可以选择班主任或年级组。

三是学校工作要制度化、责任追究。学校制度完善，所有干部、班主任都有自己的工作台账；实行工作目标责任制，各司其职，各负其责。

四、教师绩效数字化。所有教师绩效均按相关系统转化为数据，教师绩效状况一目了然，使岗位评价、干部选拔等更加公平、规范。

我们不会随便选择学校。不要匆忙做出仓促的选择。这就需要我们和父母一起商量，共同商量。学校拥有优美适宜的学习环境、优秀的师资力量和学习管理体系。欢迎符合条件的同学多多关注本校。希望同学们在高中能有理想的学习成绩。