人力资源成人高考(成人高考专升本人力资源管理考试科目)

人力资源管理专科生和专科毕业生主要学习管理学、经济学、法学等方面。他们知识面广，了解国际、国内现代人力资源管理的最新领域，掌握现代人力资源管理的理论知识，熟练运用计算机技术和外语，能够实施现代人力资源管理操作和操作。进一步发展研究和技术管理。了解更多：成人高考从高中到专科、从专科到学士学位指南（备考）

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人力资源管理选校：

广西科技大学、湖南科技大学、塔里木大学、湖南师范大学、吉首大学、长江大学、湖南城市大学、湘潭大学、湖南工业大学、兰州工程学院、国家开放大学、吉林师范大学大学、九江学院、海口经济学院、西安电子科技大学、吉林工商学院等均设立了人力资源管理专升本、专升本的招生考试。

人力资源管理专业诞生于20世纪70年代末。人事管理思想虽然历史较短，但历史悠久。从时间上看，从18世纪末工业革命到20世纪70年代，这个时期被称为传统人事管理阶段。事实上，自20世纪70年代末以来，人力资源管理专业人才一直是所有企业家的追求。

人力资源管理课程链接：人力资源管理方法论、领导科学与领导艺术、人事评价理论与方法、工资与报酬、现代人力资源开发与管理概论、人力资源培训与开发、人机工程、劳动人事法规、劳动经济学、组织行为学、市场营销、会计学、管理原理、西方经济学等

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成人高考报名链接：

1、在本市常住户口和在本市工作的非户口人员（外地常住户口者须提交工作证明或暂住证）。

2、申请专科，需具有高中或中专学历或同等学历。申请本科，需具有国民教育系统专科及以上学历。

3、遵守中华人民共和国宪法和考试规则，身体健康，生活自理，不影响所报专业学习。

4、2000年以前老专科毕业生，需完成学信网认证后方可申请本科学习。请点赞并关注老师，为您解答所有问题。

5、报名所需资料：身份证正反面，正面学历证书。两寸蓝底照片，电子版和纸质版。外省考生需提前办理暂住证或工作证。

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成人入学考试科目链接：

成人高等学校招生实行全国统一考试，全国成人高等学校招生复习考试大纲《高中起点升专科、升本科》和《全国成人高等学校招生复习考试大纲专科起点、升本科》命题。三科统一试卷满分为450分。专科和本科的录取分数线在110到160左右，具体分数以每年公布的分数为准。参加考前培训的考生在报名后将直接收到复习材料和考试大纲。

成人高考的独特优势：成人高考提供的教育服务大部分是针对在职成年人和高考不及格的学生。它们是有一定程度的。无论学习内容还是学习形式，成人高考对于发展终身教育、提高个人能力和学历都发挥着重要作用。各个层面都有积极的促进作用。可见，成人教育考试具有更加独特的教育优势，无疑是一个很好的机会。2.5至3年内毕业。

图片来自考试中心采集拍摄

本专业就业分析：

国家职业统计部门2013年《行业人才需求调查报告》显示，人力资源管理人才被国家列为十二个紧缺人才之一。该行业每年的人才缺口为40万至50万。差距大意味着更大的发展空间和更高的薪资标准。在强调以人才为本的主题下，人力资源管理工作显得尤为重要。

本专业发展前景：人性管理实际上是一切管理的核心。这是所有管理工作中最接近权力的级别。总体来说工作稳定，上升道路顺利，各单位的人事部门也是重点部门。由于该职业的重要性，HR经理升职加薪的机会很大，所以想做这份工作的人很多。与此同时，各个人才市场甚至猎头公司都渴求专业的人力资源管理人才。从供需角度来看，该专业可谓管理行业的“宠儿”。

人力资源管理是一个极其重要的工作领域。不过，在就业困难的环境下，本专业毕业生的就业前景却是一片光明。随着全球经济的发展，国际竞争的本质逐渐演变为人才的竞争。人力资源作为21世纪的宝贵资源，受到了前所未有的重视。如何有效管理和合理配置人才、规模发展和激励逐渐成为企事业单位关心的一系列解决方案。特别是党的十七大提出科学发展观以来，强调以人为本的管理核心。

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